Un cabinet multispécialiste, à l'ADN industriel

NOS IMPLANTATIONS : IDF RHÔNE - ALPES - BOURGOGNE

Chaque pôle est porté par un consultant senior, expert de la fonction
Pour vous faciliter la vie, Aurélie & Matthieu restent vos interlocuteurs principaux, centralisent les échanges et sont opérationnels sur vos recrutements ✔ Interlocuteur unique✔ Pas de turnover

Aurélie Trinchero et Matthieu Jambrun, associés de Kalea Conseil, cabinet de recrutement à Lyon

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18 à 20%

Du salaire brut annuel du candidat retenu

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De la facturation mensuelle du manager en mission

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Notre expertise et notre réseau nous permettent de vous mettre en relation avec des experts qui connaissent vos problématiques.

Une absence peut avoir un impact direct sur la performance et l'équilibre de votre organisation

Une équipe d'experts en approche directe, sur tous nos pôles

démarrage au succès

garantie incluse

18 à 20%

Du salaire brut annuel du candidat retenu

2,35 à 2,5

Les tarifs dépendent de difficulté de la mission, et du volume de recrutements confiés

👉 On s'occupe de touT

Coefficient appliqué au salaire brut

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De la facturation mensuelle du manager en mission

facturation directe par le manager ou en portage

CE QU'ils disent de nous

Vous pouvez retrouver ces témoignages sur LinkedIn en cliquant ici :

Damien G. - CEO / Ecowaters

“Aurélie a cette capacité rare à comprendre réellement quels sont les enjeux, les process, les zones de risques mais aussi les critères de réussite des postes pour lequel j'ai été amené à travailler avec elle.
Elle est même parvenue très rapidement à s'approprier notre culture d'entreprise, et cela a très vite été un véritable atout car ce dernier point est souvent l'une des zones de risque les plus fréquentes quand on recrute: sur le papier tout convient, mais, au bout de quelques mois, on s'aperçoit qu'un vide culturel sépare la recrue de sa nouvelle entreprise !
Aurélie est capable de vous donner, des éléments sur le marché et le niveau de difficulté de la mission pour laquelle vous la sollicitez. En tant qu'employeur, c'est primordial car cela me permet de nourrir ma veille concurrentielle, ma vision et de savoir si ma marque employeur est attractive.”

Gilles v. - COO / Telescope.ceo

“N'hésitez pas à confier vos recrutements à Aurélie et à son équipe : Par ses qualités d'écoute, sa compréhension des besoins, sa connaissance des marchés et sa réactivité dans des contextes pourtant en tension, elle saura vous dénicher le candidat idéal et suivre son intégration dans l'entreprise pour une réussite totale de sa mission.”

laurent g. - dG / wider solutions rh

“Je travaille avec Aurélie depuis plusieurs années et je la recommande sans réserve pour son professionnalisme, son implication et la qualité de la prestation effectuée.”

Guillaume M. - CEO / Telescope

“J'ai le plaisir de travailler avec Aurélie depuis plus d'un an sur des projets de recrutements, dans des contextes toujours spécifiques et tendus.Je suis toujours impressionné par ses qualités d'entrepreneure, d'orientation client et solution, et d'engagement résultat.N'hésitez pas à la contacter pour vos besoins de top et middle management.”

Clément C. - COO

"Je suis ravi d'avoir pu bénéficier de l'accompagnement et des conseils très avisés d'Aurélie. Son approche très humaine, hyper personnalisée du recrutement s'avère très appréciable. Le cabinet Kalea Conseil s'appuie sur un outil interne pour construire le profil professionnel des candidats, ce qui est précieux pour bien formaliser ses propres forces et ses axes d'amélioration et/ou de vigilance.

Je recommande Aurélie et le cabinet Kalea Conseil, que je remercie encore pour son suivi et sa disponibilité."